На этой неделе, как раз к Новому году, Востокцемент выплачивает премию, именуемую сотрудниками 13-й зарплатой. В 2023 году достигнуты высокие показатели, установлены производственные рекорды, практически всеми заводами выполнены планы. 13-ю получают все без исключения предприятия группы компаний «Востокцемент». На эти цели направлено 400 миллионов рублей.

Мало того, в этом году сотрудники уже получали такую премию – весной за 2022-й год. В целом 13-я зарплата выплачивается на предприятиях группы компаний уже более 10 лет - за выполнение планов и задач по Востокцементу в целом и по конкретному заводу в частности. И уже два года, как сотрудники помимо 13-й получают и 14-ю зарплату - в 2021 году за повышенный в течение года план производства и продаж. А в 2022 году - за рекордные для предприятия достижения и выполнение плана.

В этом году руководством принято решение реформировать систему выплат. Основное условие — это выполнение годовых планов всей группой компаний «Востокцемент» в целом. Если эти планы выполнены, то 13-ю получают сотрудники всех предприятий, а её размер также зависит от выполнения предприятием своего годового плана и достижения рекордных показателей.

Предприятия, выполнившие свой годовой план и установившие рекорды, получают 13-ю в размере заработной платы за норму часов и ещё половину – за достижения. Сотрудникам заводов, не добившихся рекордных показателей, но выполнивших план, начислены выплаты в размере одной зарплаты на норму часов. Премию равную половине заработной платы получают не выполнившие план предприятия.

13-я выплачивается сотрудникам, отработавшим полный календарный год и не имеющим дисциплинарных взысканий.

Востокцемент благодарит коллективы всех своих предприятий за отличную работу.